在荷兰,平均每周工作30小时16

所属分类 生活  2017-04-05 02:28:07  阅读 52次 评论 155条
<p>虽然争论35小时的法国跳动,我们的荷兰邻居从工作时间的减少显示的社会效益和经济效益,属于席琳Hostis,法国研究所格罗宁根原副主任由席琳L'Hostis在下午1点21分公布的2016年2月2日 - 在24:31播放时间4分钟由瓦尔斯政府宣布新的经济措施标志着对35小时的真正图腾一个新的充电更新2016年2月5日,法国法定工作时间被指控然而,一些国家提供了另一种模式,如荷兰,平均每周工作时间比法国短得多</p><p>他们真的比欧洲同行少吗</p><p>答案取决于所采用</p><p>如果这是真的,在法国长期全职工作是欧洲最低的国家之一,每年1661小时阅读,它是相对于如果我们把欧洲平均水平考虑到所有的合同,包括兼职:每年1536小时工作,根据机构COE-Rexecode荷兰是欧洲国家,包括那些兼职的,人们的工作至少每小时数量:每年1,357小时,相当于平均一周... 30小时!兼职工作是在荷兰,在那里它涉及50.4%反对员工的18.9%,在法国,许多工作在4/5 2000年以来尤其普遍,法律甚至赋予公民要求兼职这权合同的类型的确是更好的考虑:到目前为止只涉及不稳定的工作,它被应用于层次最高水平的情况并不少见大学部门或财务负责的主管承诺不上班一天一个星期,在这部分时间加入劳动合同的灵活性,如果45小时每周和每天10小时的最长工作时间,这是可能的,在这种背景下,根据他的各种义务调整自己的工作时间:在四天内集中全职(约40小时),调整他的兼职工作到整个星期,设定工作时间具体无济于事,甚至在家里工作,这名雇员的工作时间装置30小时允许腾出时间来从事促进个人发展的其他活动:家庭,社会,志愿者和培训夜校,包括遇到相当大的成功从谁继续形成终其一生为自愿,近一半的人口是花费最多四五个小时,每周作为对社会有用,培养他们的个人发展,这些都是荷兰主要动机员工框架之外的工作,根据埃尔斯面包车Schijndel,机构志愿者阿姆斯特丹(VCA)以后的就业,工作证,以融入社会,找到自己的位置和它在一家重视活动的公司中的作用减少工作时间和开展非工资活动该国虽然被认为非常自由,但在很大程度上依赖于这些无薪活动的优势</p><p>所获得的空闲时间也为其他活动的发展留下了空间,例如:在autoentreprenariat,自谋职业或慈善承诺,这些工作时间允许,根据Movisie麦克拉Merkus负责研究,对志愿服务的研究机构荷兰,在资本主义世界上很多无利可图的活动必须提供传统上立足于社会,并提供重现通过重新创建的社交关系和接近传统志愿在荷兰非常制度化的本地支持的可能性,增强国家的某些任务是正常运行的关键这家荷兰公司的骰子指数人类发展(HDI),考虑到财富,健康和教育水平,2014年世界排名第五,当时法国只占第22位然而,经济危机已经误导而减少工作时间的初始做法,进入劳动力市场的困难导致很多年轻人进行志愿者来丰富自己的简历,并增加他们的就业状态本身即使在预算紧缩的情况下,越来越多的活动脱离,特别是在卫生,教育或文化部门,因此志愿者必须接管</p><p>质疑工作时间法国经济带来的弊端的原因在缓解就业和劳动之间的边界是否适当,荷兰反思活动的概念,而不陷入社会“通过选择定性角度而不是定量角度,他们在社会专业风险变得更加合理的时候看待工作一个主要的问题,并在那里乘倦怠,似乎有必要反思工作生活的品质超越了简单的时间问题也分享工作和财富的所有资产因此,法国有最后一个季度到2015年,求职者的10.1%,而在荷兰的6.8%已经很大程度上促进了资本主义的产生,包括创建于1602年第一跨国公司中,荷兰东印度公司,荷兰人是否会发明一种新的工作关系,远离德国及其工作穷人开发的工作关系</p><p>一些举措表明,以来2016年1月对一组300公民席琳失业Hostis的法国学院格罗宁根(原副司长通用最低收入在乌得勒支的实验(荷兰) )最读版日期星期四过时,

作者:桑戎贲

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